【园区动态】温州市人力资源和社会保障局副局长庄加灵一行莅临园区开展人才工作专项调研

为深入了解我市人才工作建设情况，提升人力服务效能，明确未来发展方向，9月27日，温州市人力资源和社会保障局党组成员、副局长庄加灵一行莅临我园开展人才工作专项调研，瑞安市人力资源和社会保障局党委书记、局长金晓昆、副局长苏芬弟、人才科科长袁红良、浙江温州人力资源服务产业园运营负责人章毅等人陪同接待。

在产业园管委办工作人员的讲解下，一行人参观了园区一楼展厅，通过园区机构业态、功能区及入驻情况等深入了解产业园建设运营，同时通过智能大屏察看人力资源实时数据，详细了解瑞安地区市场招聘、创业就业、线上招聘、高校毕业生等情况。

随后，调研组先后深入园区入驻机构温州市力邦人力资源有限公司、浙江永正人力资源有限公司、温州智通人力资源有限公司等了解企业运营现状及发展面临的困难需求，鼓励企业创新发展。

座谈会上，瑞安市人力资源和社会保障局党委书记、局长金晓昆对调研组的到来表示了欢迎，并详细介绍了瑞安市目前人才建设情况及下步工作计划，同时针对目前我市人才引育、人才服务等方面存在的问题和需求进行了汇报。下一步，我市将加速发展人力资源服务产业，积极谋划“百亿人力资源产业”，新建人力资源服务产业园和公共就业创业服务孵化基地项目，助力打造人力资源百亿产业、建设国家级产业园、整合升级现有公共就业创业，为瑞安高质量发展提供强有力的人才支撑。

调研组一行认真倾听记录，对我市人才工作取得的成绩予以认可，与会双方就大学生招引、人力资源发展方向、海外人才引进等方面进行深入探讨。园区运营负责人表示，人力资源服务业是一个持续加速发展的朝阳产业，具有巨大发展潜力，希望协同多方力量有效推进人力资源服务业高质量建设。

会议最后，温州市人社局副局长庄加灵再次重申了人才工作的重要性，希望加强交流，同时鼓励园区进一步发挥平台优势，抢抓机遇大力打造引才聚才高地建设。他强调，要坚持科学谋划，坚定发展信心，聚焦人力资源服务业创新发展，积极探索发展新模式。