【园区活动】云聘专场促就业，158个岗位虚位以待！

“国以才立、政以才治、业以才兴”，人才是社会经济发展的第一资源。为了深入推进高校毕业生招引“510计划”攻坚行动，促进大学生与企业之间的多渠道沟通交流，11月11日，由瑞安市人力资源和社会保障局牵头主办，浙江温州人力资源服务产业园承办，温州博捷园区管理有限公司和温州市力邦人力资源有限公司共同协办的2022年“瑞才回归”云聘会直播专场活动正式开始，旨在为企业和未就业群体搭建就业信息交换桥梁，助力企业人才招引，推动人才广泛就业，让求职者与企业实现云端牵手。

此次活动通过直播带岗形式，将招聘会搬到网上，破解线下招聘会的地域局限和人员大量聚集的问题，直播带岗让“家门口”的好工作“触屏可得”。各企业负责人表示，这种直播带岗的形式，更有助于求职者进一步了解企业，也有助于企业招聘到更合适的专业人才，为企业和求职者提供更加便捷、高效、多样的沟通交流渠道。

为了确保招聘会的顺利进行，力邦人力在活动前期密切与企业进行深入对接，不断对自身人员进行培训教导，合理分配岗位安排，优化岗位细则，明确企业需求，同时后续积极对接沟通，力争实现岗位精准匹配。

“这个岗位薪资待遇怎么样？”、“企业是否有安排住宿？”、“五险一金是怎么缴纳的？”现场不断有求职者在互动区发出咨询。为了让求职者能够更加全面得了解用工企业，主播向直播间求职者详细解析岗位、员工福利、展示企业宣传片等，并耐心解答求职者的问题。

本次招聘会特邀了瑞安市人才交流和市场服务中心副主任储国成向大家讲解了瑞安的就业创业环境及人才招引情况，并对瑞安市“510+行动计划”进行了讲解。此次招聘会共计26家企业参会，中国·纳百川控股有限公司、浙江中瑞橡胶高分子材料股份有限公司、浙江锦佳汽车零部件有限公司等三家名企现身直播间进行企业简介及发表用人需求，直播带岗为求职者答疑解惑。

据统计，此次招聘岗位涉及销售、外贸跟单员、储备干部、机械设计师等158个优质岗位，在线观看人数达2983人（次），投递简历683份、在线互动1320次。

本次招聘会充分利用新媒体、新手段、新技术搭建就业服务新平台，创新开展人才招引直播招聘会，不仅能让求职者足不出户就能找到心仪工作，也为企业引进人才提供了不少便利，积极地促进瑞安市劳动力当地就业，引导外出务工人员回乡就业，最大限度构建多方共赢、共富的新格局。11月11日-11月17日每日早上9点至11点是此次云聘会的直聊周，企业和求职人员可在线沟通直聊，后续还将进行为期7天的企业与个人自由对接联系，欢迎广大求职者踊跃参加！

云聘会

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